自我评价（案例一）

1、有丰富的招商经验：参与多个项目的前期定位及调研。实操过多个项目的招商工作。
2、有招商成功案例：华东购物广场、高新尚都、凤景新天地、旺园大厦等
3、认识本地及外地品牌商家资源，有比较好的人脉关系。
4、有一定学习能力：学会CAD的基本做图及面积测算，人流动线做图。业态落位等
所以我认为：
人最不能缺的就是自信.
我相信我很快能够适应这个团队，并且学到更多的东西， 
让我的生活也能够动起来 
选择就不轻言放弃，绝望也会变成希望

自我评价（案例二）

1、为人善良，热情，能主动创造良好的团队氛围，带领团队完成公司任务，具备成功投资以及管理案列
2、具有灵活的营销思维，较强的组织策划能力，能够将人脉资源通过最恰当的方式直接转化为经营成果；
3、外联型性格、良好职场EQ、自身形象良好；
4、优异的谈判技巧，擅于沟通、协调，有一定的政府渠道资源,能够独立分析解决问题，具有较强沟通协调能力，抗压能力强，有担当，自信，有责任心
5,具有5年以上房地产/建筑甲供材采购经验，资深采购供应链管理知识，在议价方面有丰富的经验和技巧，英文，日文精通，熟悉各种采购资产办公软件

自我评价（案例三）

本人在这五年的工作实践中，积累了丰富的客户资源、招商及后期经营管理工作经验。具有一定O2O互联网、建材家居行业、商业地产、会展行业工作经验。
责任心强，吃苦耐劳，工作踏实稳重，善于独立思考，有很强的沟通执行能力，善于捕捉社会动态、市场商机，能通过沟通，较好的理解市场需求，找到最适合的活动方向；敢于创新挑战，在工作中注重团队合作，具有敬业精神，能够承受高强度的工作压力。能迅速的适应各种环境，并融入其中。
工作一段时间以后，能 够保持一个平稳的心态去处理生活和工作中遇见的状况，努力去完善自己，态度决定一切。

自我评价（案例四）

本人性格开朗，善于与人交往，敢于表现自我。有丰富的招商管理经验，做事认真细心，但又不缺乏利落；具有良好的交际能力和团队合作精神；有强烈的求知欲和责任感，对工作和学习有坚忍不拔的精神、自信、有激情、有毅力。对工作充满激情。拥有多个商会资源及政府资源。