自我评价（案例一）

在求越旅游的工作细节，安排每日工作与老板直接对接，保持OTA平台的正常运营，按照公司的收益情况改变策略。在职两年时间之后因为公司老板要去外地发展故而离职。2015年年底的时候到了缘爱航空担任公司去哪儿网OTA平台的主管职位，工作主要是测试OTA系统软件，反复测试与公司技术部门做对接，给予技术部新软件提供意见和平台信息支持，管理手下员工每日的盈利与亏损，调整政策价格与售后的疑难杂症，后续在一家旅游公司工作，担任产品经理，开发新的旅游线路，主要负责泰国方面。

自我评价（案例二）

本人是旅游管理系的毕业生，有酒店管理专业基础知识以及实践的经验，我是一个工作认真负责、积极主动、适应能力很强的人；拥有酒店管理工作经验，具有高星级酒店餐饮领域的全面管理能力、协调能力、运作能力和创新能力；具备客户服务意识及一定的客户服务技巧。在职期间，通过自己的学习，对旅游知识有一定的了解，并从销售业务方面逐渐熟悉人事行政业务，熟悉HR各方面业务，能熟练使用office 。
爱好旅游与传媒，希望能找一个好的平台，发挥自己的所长，将兴趣与工作结合，有一个好的发展。

自我评价（案例三）

1.本人是市场营销专业毕业生，有丰富的营销知识体系做基础；
2. 对于市场营销方面的前沿和动向有一定的了解，善于分析和吸取经验；
3.从事销售行业近一年且业绩良好，有较好的沟通能力和抗压能力以及客户服务意识，
对客户耐心细心负责，熟练使用办公软件。

 自我评价（案例四）

1、熟练掌握word、excel、ppt等常用办公软件；
2、语言教育背景，具有较强的文字编辑能力；
3、执行力强；
4、性格开朗，具有较好的沟通能力和人员协调能力；
5、踏实肯干，具有较强的事业心，学习能力较强。