服装/纺织设计岗位自我评价怎么写
作者:简历设计网 2023/05/24 04:27:03
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自我评价(案例一)

● 本人性格乐观开朗,积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;责任心强,有良好的沟通能力。富有创意及执行力,有责任感、表达能力强、想象力丰富,手绘能力强。熟练使用PS、AI、CDR等设计软件,精通服装工艺流程,熟悉国内外服装流行趋势和面料结构,熟悉各种面料的质地与使用、色彩搭配、图案、款式、功能等。能高效的完成工作。
● 平时喜欢逛商场,看时尚杂志,手绘时装图,观察各种设计风格。色彩敏感度高,能良好的把握色彩与整体风格,能独立完成整个成衣制作。

自我评价(案例二)

本人热爱画画,热爱设计,善于用造型,色彩表现出时尚优雅的美,对皮料和特性感兴趣,熟悉皮革,皮料,辅料,五金等各种面料,具有善于分析和解决问题的能力,有良好的手绘能力,对色彩的搭配比较敏感,能熟练应用Adobe Illustratir、Photoshop等平面设计软件,手绘绘图Sketch Bookpro和犀牛等效果软件,以及办公软件等。熟悉并能了解市场流行趋势,并能搜索国际时装流行款式。熟悉皮具各样材料特性与制作工艺等应用。

自我评价(案例三)

本人热爱男装设计事业,性格热情开朗,工作勤奋,责任心强,有耐
心,13年以上男装设计经验。对企业文化,理念,市场需求,定位品牌风格
。擅长时尚简欧,欧货大牌,潮牌,新商务风格男装设计开发。熟悉国
际一线品牌特点,了解流行元素,趋势,国内市场变化跟需求,深层次
分析,合理定位,策划设计开发企划方案,明确主题,把控每个季度整
盘新样板开发设计,各项单品结构比例与SKU数量,规划开发进度时间表,
确保各个开发阶段有序进行,确保开发产品风格符合企划方案。对国内男
装有敏锐的眼光,开拓的创新思维,色彩搭配,系列搭配都有丰富经验。
注重细节,对设计方案进行讲解,充分激发每位设计师创作积极性。协调
各部门工作,管理好设计开发团队。有较强美术功底,审美能力。熟悉面、
辅料结构与特性,对洗水\洗水工艺有较深的认知,对样衣制作工艺跟印(
绣)花等工艺流程熟练。懂纸样,熟悉板型。熟练操作服装设计相关软件
与办公软件。有丰富的一线贴牌工厂资源。

自我评价(案例四)

1主要负责20-35岁中少淑女装,能够根据贵公司和市场的需求做出相应的企划规划
2依据每个季度的产品结构的规划,辅助主设制定及完善,包括面辅料及颜色款式图的设定相关的工作。
3应用相应的ps和ai等软件绘制适合品牌的款式图,同时做好和版师沟通,之后做对应的样衣,看样衣的效果,解决存在的问题。
4样衣完成之后与老板沟通,符合公司品牌和市场之后,做正确的样衣,再确定每款样衣其他的颜色。
5出去调研,面料采购 及市场流行的款式进行分析,总结及当前就行的资讯收集整合。
6本人是本科服装设计毕业于天津科技大学,主修服装设计这块。
7对于服装行业因为喜欢所以一直在坚持做这一行,曾经在学校毕业设计作品已优异的成绩永久留校。
8具有良好设计能力和敏锐的市场眼光,可以准确把握市场流行趋势。
9掌握ps和ai等图形设计软件,具有良好的手绘能力。
10具有良好的沟通和协作能力,工作认真细致,条理清晰,积极主动,有责任感和团队合作精神。
11在两家公司做过服装设计这一行业,从事大概有两年之久。一家是上海斯珀制衣有限公司,一家则是天津徐心服饰有限公司。


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