饭店管理专业工作经历怎么写
作者:简历设计网 2023/05/31 16:56:10
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工作经历(案例一)

工作时间:2013-08到2015-06

公司名称:简历设计网人才咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:总经理助理/市场销售总监

工作描述:
协助总经理全面工作,分管市场销售,房务,安保工程等事务,通过有效的管理手段和正确的市场定位和销售策略,使得新开业的主题酒店开业第一年就完成了业主的营业指标,超额完成GOP目标,平均房价,出租率等主要经济指标在当地高端酒店中排名第一,平且树立良好的口碑效应,在次年的浙江省饭店评比中获得金鼎级荣誉殊荣;另一家百汇酒店为老酒店,通过了一系列服务上的提升,使得网络点评分数有了明显提升,大大增加了市场对酒店好感,凭借更多套餐产品的渗透,使得酒店业绩有了显著提升。

工作经历(案例二)

工作时间:2017-05到至今

公司名称:简历设计网网络技术有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:楼宇经理

工作描述:
负责本商场的一切日常工作,1,制定商业物业服务方案,并落实实施;
2、统筹项目客服、维修、安全、财务等各项工作,具备预算管控、品质管控能力,并对项目的各项指标负责;
3、有效维护客户关系,整合各类资源;
4、人才梯队搭建,并监管、指导下属员工的日常工作并进行考核。
5、完成项目其他工作职责内容和公司安排或委托的其他工作任
6、建立及维持物业公司与政府职能部门的关系。各项事宜和物业费问题

工作经历(案例三)

工作时间:2008-03到至今

公司名称:简历设计网管理咨询有限公司 | 所在部门:客房部经理 | 所在岗位:

工作描述:
1。制定工作目标,制作年度预算及工作计划培训计划,制定淡季大清洁计划。
2。安排下属班次,布置任务并行分工。
3。记录,报告所有区域的工程问题并检查落实。
4。加查监督下属的仪容仪表,行为规范及出勤情况。
5。检查下属工作程序的标准操作。
6。检查和控制客用品清洁用品的消耗。
7。与其他相关部门沟通,协调,密切合作。
8。处理紧急事故,事件,客人投诉及当天各岗位各区域发生的特殊事件。
9。确保所有机器设备运转正常。
10.计划、组织、指挥和控制客房部的全部工作。
11.面见、雇佣、培训客房部所有人员,必要时有权予以解雇。
12.经常了解客房部范围内工作进度,改进工作方法、提高效率。
13.了解客人意见和员工的需求、建议。
14.检查重点客人房间及接待情况。
15.按时参加店务会、传达落实会议决定及向店领导汇报,主持每日客房部例会。

工作经历(案例四)

工作时间:1997-11到2000-09

公司名称:简历设计网网络科技有限公司 | 所在部门:客房部领班 | 所在岗位:

工作描述:
1.检查服务员仪容仪表 、行为规范及出勤情况。
2.参加例会,记录并传达例会事宜,合理安排服务员工作。
3.按清洁标准检查客房卫生及计划卫生的执行情况。
4.报告房间状态,记录并上报。
5.控制客用品、清洁用品的发放、领取。
6.做好客人遗留物工作。
7.负责安全检查,工程报修及月盘点。
8.管理本区域的迷你酒吧。
9.满足客人的服务要求。
10.落实服务中心的服务指令。


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