自我评价（案例一）

1.业绩：
在富士康工业4.0务实推进，打造智能工厂的环境下，本人有幸参与实施自动化重点项目推动工作，通过IE专岗培训（流程分析、头脑风暴、五五法、层别法等）与自动化深入结合，成功推广多个自动化项目，为企业精实人力，提高生产效率
2.性格：
本人性格外向开朗，与公司主管同事关系融洽，适应力强，能尽快融入陌生环境；工作上心态较好，抗压能力强，能应付工作中的一切困难
3.技能：
对非标自动化有较为深入的理解，精通office办公软件、project、CAD操作，熟练掌握proe，计算机二级，英语4级，C1驾照，有车，3年驾驶经验

自我评价（案例二）

1.善良是为人之本，诚信是为人之基；
2.乐观开朗的心态，吃苦耐劳的身躯；
3.良好的人际交往，待人接物懂礼仪；
4.喜欢学习爱动脑，能经挫折有韧性。

千里之行始于足下，愿意从小事做起，踏踏实实，勤劳苦干，创造价值！

自我评价（案例三）

积极主动，执行力及组织协调能力强，富有团队合作精神和创新意识；
开朗活跃,刻苦勤奋,表达理解能力强,强大的自我约束力,有独立处理事务经验。
出众的综合素质和管理 潜质，乐于并适应在不同的环境中工作，愿意接受各种挑战。

自我评价（案例四）

做事富有责任心，善于发现问题，将其逐一整理并解决。性格大方开朗，热情，亲和力强，在朋友中能起聚合作用；曾担任运维部主管，具备良好的组织协调、人际交往、沟通能力和团队合作精神。热爱销售工作，热衷于学习销售技巧并能迅速掌握，闲时会阅览销售相关书籍。不足：面对问题处理时，有时会过于注重速度而忽略细节问题