自我评价（案例一）

个人性格要强，少年老成，因为培训过千千万万的人，从每个人身上都学到东西，导致跟任何年纪段的人都能很好的沟通，也长期负责景区运营，对接各种大型公司老总，景区高管，熟悉人情世故。能很快的适应工作环境和做好相应的工作内容

自我评价（案例二）

1.教育专业海外学习经历，熟悉教育学及心理学理论，两年中学教育工作经验，擅长与人沟通，人才评价与发展指导。
2.熟悉定量定性研究方法，有独立设计问卷，分析数据，报告总结等经验。
3.良好的中英文报告、文案写作能力，活动策划、专业咨询、采访、演讲能力亦佳。
4.熟练运用常用办公软件，如PowerPoint, Excel, SPSS等，习得新办公软件能力佳。
5.雅思7.5分（听力阅读均8.5）,也能用粤语沟通。
6.善于沟通及分析解决各类问题，高执行力，适应力佳，自主学习能力好。

自我评价（案例三）

1.保险行业从业11年，有较丰富的寿险渠道培训、推动经验，授课技能技巧娴熟，能独立运作销售培训整套流程，能自主开发课件。
2.有丰富的一线培训授课、管理经验及兼职讲师辅导经验培养经验。
3.有较强的自我管理能力与沟通能力，文字功底较强,表达优秀。
4.踏实、上进、主动性 强、积极进取，亲和力强，与人为善，能迅速适应环境。

自我评价（案例四）

1.工作学习：部队三年司务长繁杂的行政工作，使得处事细致、果断，执行力强。2.组织策划：新兵班长和航海班长两年的工作，以及骨干教练员的培训提升了自己的组织策划力。3.吃苦耐劳：八年的部队经历让我比有了更优秀的毅力和坚持力，塑造自己不怕输不怕苦的性格。4.团队协作：高度重视团队荣誉与发展，部队培养了忠于与团队统一战线、同甘共苦、永不言败。