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工作时间：2016-06到2017-03
公司名称：简历设计网人才咨询有限公司 | 所在部门：综合部 | 所在岗位：人事行政
工作描述：
1、进行招聘信息的编辑与发布，招聘网站的维护，简历筛选，电话邀约及接待面试；
2、协助人事专员办理员工的入职、转正、调动、及离职手续，建立及维护人事档案；
3、每月排班，管理、计算员工考勤；
4、办公用品、劳保用品的采购、发放及管理；
5、店内公务车的管理；
6、员工工服的采购及管理；
7、组织员工生日会等公司内部各种日常活动的开展；
8、负责公司饮用水预定、票务工作预定、差旅客房预定工作及行政费用的统计与管理；
9、完成上级安排的其他工作。
工作时间：2012-01到2014-06
公司名称：简历设计网人才咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：生产项目经理/主管
工作描述：
1、在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；保证部门及生产工作的顺利开展；
2、根据公司各经营指标，完善部门工作，实施分解任务指标并完成；
3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
4、负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全管理、成本控制、质量改进计划，做好日常生产计划、现场管理、设备管理，质量管理、成本控制、人员管理工作，定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；确保产品的顺利交付；
5、强化人性化管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，以达到劳逸结合，节约产品制造费用、降低生产成本的目的。
6、组织实施精益改善及推进工作；
工作时间：2013-07到2015-05
公司名称：简历设计网网络科技有限公司 | 所在部门：销售部 | 所在岗位：销售主管
工作描述：
2013年7月-2014年3月，珠宝顾问，主要负责顾客的接待，珠宝销售、潜在顾客追踪联系、售后服务。2014年4月-2014年8月，训练员，主要负责新员工入职培训，珠宝专业知识、销售技能的培训，制定训练计划及人员沟通。2014年9月-2015年5月，销售主管，辅助伙伴达成销售，单后分析，召开柜台会议制定销售任务计划，以及激励计划，关注伙伴的情绪，必要时候给予沟通帮助，鼓励帮助伙伴成长。
工作时间：2016-06到2017-09
公司名称：简历设计网网络技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：主管助理
工作描述：
1、开始我们只有海报和两个人，通过自己宣传，自己招人，到贫困乡镇进行暑假补习班招生。
2、负责招生过程中信息采集，以及数据统计。
3、通过招生情况制定短期的招生计划，并组织了英语读书活动，通过英语活动来吸引家长及学生来提升我们的招生数量。
4、负责后期教学过程中出现的问题，包括老师课程调配，以及学生与家长的联系。
5、负责后期财务管理、通过招生比例来统计数据，与公司的交流。
经过一个月的不懈努力，共计招到学生63人。并取得了优异的成绩，暑假补习班完美结束。
